PLAN DE MOBILITÉ EMPLOYEUR
Réalisation, Assistance, Conseil et Formation
NOTRE ACTUALITÉ
Evènements, formations, webinaires ...
Formation - « Préparer le dialogue social sur le thème de la mobilité grâce à la réalisation d'un plan
de mobilité employeur »
En cours
Ademe Auvergne Rhônes Alpes à Lyon
Formation - « Devenir Mobility Manager »
27 juin 2023
IMVE (Flottes Automobiles)
Formation - « Préparer le dialogue social sur le thème de la mobilité grâce à la réalisation d'un plan
de mobilité employeur »
Deuxième semestre 2023
Ademe Nouvelle Aquitaine à Bayonne
NOUS RÉALISONS...
Différentes prestations pour répondre à tous vos besoins
Mission Socle
Pour répondre à la législation
• Evaluation de l’offre de transport existante et projetée
• Analyse des déplacements domicile-travail et professionnels
• Analyse de la demande (mapping)
• Elaboration d’un programme d’actions, avec plan de financement et calendrier
• Elaboration d’un compte déplacement simplifié
• Précision des modalités de suivi et de mises à jour
• Exemples de bonnes pratiques au travers d'un Benchmark
Modules Complémentaires
Pour adapter le PME à votre structure
• Analyse de votre flotte de véhicules
• Définition de la stratégie (TCO, renouvellement du parc)
• Concertation : animer la dynamique de construction participative (rencontres, ateliers, petits-déjeuners...)
• Communication : rendre visible et lisible le plan de mobilité au cœur de l’établissement et vers l’extérieur
• Enquête mobilité : disposer d’une connaissance fine des pratiques et évolutions de comportements passés et à venir
• Risque routier : comprendre et évaluer les risques pour en réduire l’impact.
• Aide à la mise en place et à la gestion de solutions adaptées : Gestion de flotte, Covoiturage, Télétravail, Serviciel, mutualisation du stationnement, autopartage, transports privés ou publics, vélo...
• Évaluation Environnementale : Amélioration du bilan des émissions des différents polluants atmosphériques
• Redynamisation, mise à jour de la démarche : Remobiliser les différentes parties prenantes, ajuster le plan...
• Mutualisation de la démarche : Définir le cadre juridique et administratif de mutualisation de la démarche (PDIE)
Formation
Vous aider à réaliser votre PME en toute autonomie
Nos consultants vous donnent la méthodologie et les outils pour réaliser votre propre Plan de Mobilité Entreprise. Trois types de formations vous sont proposées:
POURQUOI UN PLAN DE MOBILITÉ EMPLOYEUR ?
Le Plan de Mobilité Entreprise regroupe aujourd'hui les PDE, PDIE/PDIA et PDA
Pour répondre aux obligations réglementaires
La Loi d'Orientation des Mobilités (LOM) promulguée le 24 décembre 2019 vient apporter des modifications au Code du Travail. Elle impose notamment aux employeurs d'intégrer l’amélioration des conditions de mobilité aux Négociations Annuelles Obligatoires (NAO). La mise en place d'un plan de mobilité employeur n'est donc obligatoire qu'en cas d'échec des NAO pour les entreprises d'au moins 50 salariés sur un même site.. En revanche, la réalisation d'un Plan de Mobilité Employeur est un outil efficace pour préparer les NAO.
Cette loi vient remplacer l'article 51 de la loi de transition énergétique (TECV) sur les Plans de Déplacements Urbains.
Par ailleurs, le Plan de Protection de l’Atmosphère de votre territoire peut introduire d'autres obligations pour la réalisation de Plan de Mobilité Employeur.
Pour maîtriser le risque routier et
la sécurité de vos salariés
Votre activité génère des déplacements qui exposent vos salariés au risque routier. Nous pouvons vous aider à connaître et maîtriser ce risque pour la sécurité de vos collaborateurs .
Pour faciliter les conditions d'accès de vos employés à votre établissement
Les difficultés d'accessibilités sont souvent un frein pour les salariés..Un Plan de Mobilité Entreprise vous permet de simplifier leurs déplacements, ainsi que ceux de vos clients et de vos visiteurs...
Pour optimiser votre poste Transports et Déplacements
Flotte de véhicule, coût du stationnement, transport dédié, risques routiers... Les déplacements sont un poste important dans l'économie des entreprises. Nous pouvons vous aider à réaliser des économies en améliorant l'organisation.
Pour optimiser votre politique environnementale et de responsabilité sociale
Optimiser les déplacements selon leur mode permet de réduire vos émissions GES et contribue à votre politique RSE, à votre certification ISO 14001 et ISO 26000.
NOTRE ÉQUIPE
Une équipe Compétente, Dynamique et Réactive
Céline BILLARD
Cheffe de projet
Plus de 20 ans d'expérience -
Associée
Géraud ACQUIER
Chef de projet
Plus de 20 ans d'expérience -
Associé
Hindee GOURY
Chargée d'études senior
4 ans d'expérience -
Associée
Romaric NÈGRE
Chargé d'études senior
5 ans d’expérience
Manon BOULAY
Chargée d'études junior
2 ans d’expérience
Émilie BOULPICANTE
Juriste
10 ans d’expérience -
Associée
NOS RÉFÉRENCES
Notre savoir faire au service de nombreux organismes
Retrouvez le détail de nos références sur notre site internet en cliquant ici
LABEL ET CERTIFICATIONS
SCOP
Depuis 1978
Tous nos salariés sont associés et réunis autours de valeurs fortes : équité, partage, solidarité, écoute et innovation
ESUS
Depuis 2014
Nous sommes une Entreprises de l’Économie Sociale et Solidaire
OPQIBI
Depuis 2016
Techniques et procédés particuliers : Étude de trafic et Étude de plans, modes de transport
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